未経験歓迎!ヤクルトの営業(宅配/直販)

未経験歓迎!ヤクルトの営業
POINT
  • ノルマがなく穏やかな社風だから定着率もバツグンです!

  • 知名度抜群のヤクルトだから”営業しやすい”!ヤクルト本社の子会社だから”安定して働ける”!

  • 有給取得率90%!男女とも育休取得率100%!!

慣れ親しんだ埼玉で、
安定のキャリアを築いていきませんか?
  • 安定感

    地元(埼玉)密着、
    ヤクルト本社の子会社!

  • 未経験

    入社後の丁寧な研修で
    安心してスタート!

  • 定着率

    ノルマがなく穏やかな
    社風だから高定着率!

  • 働き方

    完全週休2日・残業月6.6H
    高有休取得率!

当社は、埼玉県西部エリアにおいてヤクルト商品を中心に取り扱う販売会社です。ヤクルトは、全国でエリア別に販売会社が101社(2024年4月現在)あり、そのなかで、当社は、ヤクルト本社の子会社として、地域のお客さまにとって毎日欠かすことができないヤクルト商品を販売しており、安定と地域密着に強みをもっています!
未経験からでも真面目にコツコツ取り組めば、仕事に必要なスキルやノウハウは自然と身につきますよ!

具体的には…
宅配営業

個人宅へのヤクルト商品の紹介・営業活動や健康関連情報の提供に加え、ヤクルトレディの育成やセンター(販売拠点)の管理などのマネジメント業務を中心にお任せします。

< ステップアップの例 >
  • STEP1

    営業支援チームの一員として、新規顧客開拓や営業体制整備を担当する

  • STEP2

    センター(販売拠点)の責任者として、10~20人のヤクルトレディの育成・マネジメント業務や商品管理などを担当する

  • STEP3

    4~5か所のセンター(販売拠点)を統括するエリア責任者として、エリア全体の営業施策の立案や推進・マネジメント業務を担当する

  • STEP4

    宅配営業部門の責任者として、エリア全体の営業方針、計画等の策定やそれらの推進にかかるマネジメント業務全般を担当する

直販営業

スーパーマーケットなどの店舗や給食施設(学校、病院)などへの営業活動のほか、ヤクルト商品を販売している店舗や自動販売機を巡回し、補充やアフターフォローを行うルート営業を中心にお任せします。

< ステップアップの例 >
  • STEP1

    ルート担当者として、取引店舗、自動販売機などを巡回して、ヤクルト商品の補充やアフターフォローを担当する

  • STEP2

    スーパーマーケットや給食施設(学校、病院)への営業活動や商品提案、アフターフォローを担当する

  • STEP3

    エリア責任者として、エリア内の取引先の管理やルート担当者のマネジメントに加え、新規取引先への営業活動などを担当する

  • STEP4

    直販営業部門の責任者として、エリア全体の営業方針、計画等の策定やそれらの推進にかかるマネジメント業務全般を担当する

未経験でも安心!
2か月程度の充実した研修

入社2週間までは、座学研修で会社概要を学びます。その後、営業現場での6週間の実務研修を経て正式な配属となります。
営業なので目標数字はありますが、ノルマのように厳しくはありません◎
穏やかな社風のため、ここ7年での年平均の退職率はなんと4.5%!居心地よく、長く働きたい方に向いた職場です!

慣れ親しんだ埼玉で、
安定のキャリアを築いていきませんか?

社内のヤクルトレディからの社員登用を中心に採用してきた当社ですが、社外からの採用を8年ぶりに再開することに。
今後も、毎年複数名の社外人材の採用を予定しています。中途でも“心強い”同期がいる可能性もありますよ!

<応募条件>
  • 普通自動車運転免許(AT限定可)

  • 35歳以下(若年層の長期キャリア形成を図るため)

※営業や接客業などの経験があれば活かせます
こんな方を求めています!
  • 真面目で誠実に仕事に取り組める方

  • 協調性のある方

  • コミュニケーションをしっかりとれる方

Entry応募方法

当社ホームページ内、
お問い合わせフォームから
ご応募(エントリー)してください。

エントリーはこちら

Charm会社・仕事の魅力

誰もが知っている”ヤクルト”で働く

誰もが知っている”ヤクルト”で働く

当社は、ヤクルト本社の子会社で、安定と地域密着に強みをもっています!実際に営業に行っても、ヤクルトのことをまったく知らないお客さまはいらっしゃいません。知名度が低い商品と比べると、話を聞いてもらいやすいですし、「ヤクルトの商品なら信用できる!」と言っていただけるお客さまも多数いらっしゃいます。

社員の高い定着率のワケは?

社員の高い定着率のワケは?

◎残業月6.6時間 ◎有休取得率90.6% ◎男女問わず育休取得率100%
◎2025年健康経営優良企業(ネクストブライト1000)など
働きやすい環境が整っています。保育施設もあるため、条件が合えばお子さまを預けることも可能。子どもの急病や行事への参加などでもお休みをとりやすいため、家庭と両立したい方もご安心ください!

Voice社員の声

実際に埼玉西ヤクルト販売で働く
社員の声をご紹介します。
中途入社9年目

石川さん

Q.何故この仕事を選んだのですか?
地元である埼玉に貢献したいと思っていたところ、実家にヤクルトレディが来ていることを知り、興味を持ちました。健康面から地域に貢献できるところに魅力を感じ、当社への入社を決めました。
Q.仕事のおもしろさはなんですか?
自分自身の成長のチャンスがたくさんあるところです。お客さまや、携わるセンターのヤクルトレディから「ありがとう」と感謝の言葉をいただく機会も多く、入社して本当に良かったと感じています。
Q.新しい仲間に期待することはなんですか?
転職について悩みや不安もたくさんあると思いますが、たまには息を抜きながら頑張りましょう!慣れ親しんだ土地で仕事とプライベートを両立したい方には特にお勧めできる環境なので、まずは面談へお越しください!

Requirements募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間 シフト制勤務(実働8時間)
・8:30〜17:30(休憩60分)※原則こちらのシフトになります
・8:00〜17:00(休憩60分)
◎残業は月6.6時間と少ない水準です!
勤務地

◎転居を伴う転勤ナシ!通いやすさを考慮して配属先を決定します!
◎マイカー通勤OK!

[本社(本店)] 入間市高倉5-11-1
[ときがわセンター] 比企郡ときがわ町瀬戸元下340
[毛呂山センター] 入間郡毛呂山町前久保南1-3-9
[一本松センター] 鶴ヶ島市中新田100-2
[日高センター] 日高市南平沢205
[若葉センター] 鶴ヶ島市大字上広谷634-1
[飯能岩沢センター] 飯能市岩沢225-3 室岡ビル1階
[広瀬センター] 狭山市広瀬東4-2-14
[扇町屋センター] 入間市扇町屋1-7-3
[上藤沢センター] 入間市上藤沢215-5
[新狭山センター] 狭山市新狭山2-18-22
[狭山中央センター] 狭山市北入曽388-12
[所沢西センター] 所沢市山口511-1
[新所沢センター] 所沢市岩岡町663-1
[所沢東センター] 所沢市上安松1120-22
[中富センター] 所沢市中富1142-1
[ふじみ野西センター] 富士見市ふじみ野西4-12-8
[三芳東センター] 入間郡三芳町藤久保7186-2
[朝志ヶ丘センター] 朝霞市朝志ヶ丘3-1-44

給与

月給23万3,000円〜(一律手当含む)
※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。
※月給には定額残業手当(固定残業代)1万円〜/ 5.7時間分を含みます。
固定残業手当超過分については、残業手当を別途支給します。
※試用期間3か月(月給23万円〜)になり、固定残業代7千円(4.1時間分)を含み、
時間超過分は別途手当支給します。

[初年度の年収]
350万円〜460万円

[モデル年収例]
年収358万円 / 27歳 経験4年
年収410万円 / 30歳 経験8年

昇給・賞与 ◎昇給年1回
◎賞与年2回(賞与昨年3.6か月分)
諸手当 残業手当 / 定額残業手当 / 休日出勤手当 / 通勤手当
休日・休暇

◎年間休日115日

[休日]
完全週休2日制(基本土日休み)
※会社カレンダーによる。
土曜日が出勤になるケースもありますが、土曜日は有休にしている方が多いです。

[休暇]
年末年始休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇(男女問わず5年間での取得率100%) / 介護休暇 他

福利厚生 社会保険完備 / マイカー通勤OK / 任意の健康診断の補助 / スポーツ施設の利用料補助 / ヤクルト商品の社員割引 など

Entry応募方法

当社ホームページ内、
お問い合わせフォームから
ご応募(エントリー)してください。

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